公司拖欠社保,是否可以通过私下协商来解决?

公司拖欠社保不能仅通过私下协商解决。依据《社会保险法》,单位应办理社保登记,未办理将受罚。长期拖欠可能导致员工权益受损,如医疗、养老无保障。
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公司拖欠社保应投诉。操作:1.收集社保缴纳记录等证据;2.前往当地社保局提交投诉材料;3.配合社保局调查,提供必要信息;4.等待处理结果,必要时可申请法律援助。
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公司拖欠社保,常见处理方式是向社保局投诉。私下协商可能无法保障权益,选择投诉能确保问题得到法律支持和解决,是更正式、有效的途径。

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